Umfassende Unternehmensbetreuung bei der Einführung
Wir begleiten Ihr Team von der ersten Planungsphase bis zur vollständigen Integration unserer Finanzbildungsprogramme in Ihre Unternehmensstrukturen. Dabei entstehen nachhaltige Lernprozesse, die Ihre Mitarbeiter langfristig stärken.
Strukturierte Umsetzung in vier Phasen
Jedes Unternehmen hat individuelle Anforderungen. Deshalb entwickeln wir maßgeschneiderte Einführungsstrategien, die sich nahtlos in bestehende Arbeitsabläufe integrieren lassen.
Analyse & Bedarfsermittlung
In persönlichen Gesprächen erfassen wir die spezifischen Lernziele Ihres Teams. Diese Phase dauert etwa zwei Wochen und bildet das Fundament für alle weiteren Schritte.
Konzeptentwicklung
Basierend auf den Erkenntnissen erstellen unsere Fachexperten ein detailliertes Schulungskonzept. Dabei berücksichtigen wir sowohl zeitliche Ressourcen als auch fachliche Vorerfahrungen.
Pilotphase
Mit einer kleinen Testgruppe erproben wir die entwickelten Module. Rückmeldungen fließen direkt in die Optimierung ein, bevor die unternehmensweite Einführung beginnt.
Vollständige Implementierung
Der Rollout erfolgt schrittweise über mehrere Abteilungen. Unsere Trainer stehen dabei kontinuierlich als Ansprechpartner zur Verfügung und passen Inhalte bei Bedarf an.
Kontinuierliche Betreuung über die Einführung hinaus
Erfolgreiche Finanzbildung endet nicht mit dem Abschluss der ersten Schulungsreihe. Wir bieten langfristige Unterstützung, damit erworbenes Wissen auch praktisch angewendet wird.
Quartalsweise Erfolgsanalysen
Regelmäßige Auswertungen zeigen, wie sich die Finanzkompetenzen in Ihrem Team entwickeln. Diese Erkenntnisse helfen bei der Planung weiterer Bildungsmaßnahmen für 2026.
Individuelle Weiterbildungspfade
Mitarbeiter mit besonderen Interessen erhalten zusätzliche Lernangebote. So entstehen interne Experten, die ihr Wissen später an Kollegen weitergeben können.
Monatliche Sprechstunden
Bei konkreten Fragen zu Investments oder Finanzplanungen stehen unsere Berater zur Verfügung. Diese Sessions finden sowohl digital als auch vor Ort statt.
Messbare Erfolge durch systematische Begleitung
Unsere Erfahrung zeigt: Unternehmen, die auf kontinuierliche Betreuung setzen, verzeichnen deutlich höhere Lernerfolge. Das belegen sowohl interne Studien als auch Rückmeldungen unserer Partnerunternehmen.
